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发挥空间大,有助职业发展,学习机会多,团队优秀
1. 负责经理的日常差旅安排及报销;2. 销售团队会议组织、筹备、支持工作;3. 日常行政工作,部门要求、数据和文件的上传下达、收集汇总以及基础分析等;4. 区域销售人员业绩考核;5. 其他临时性工作。
1. 接受会议出差(频率约1-2次/季度);2. 实习期3-6个月;3. 每周办公室办公至少3天。4. 2019年及以后毕业本科生,专业不限。
世界500强企业的实习体验和学习经历。
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