小白实习

瀚领咨询以解决客户的业务挑战为目标，以“赋能于组织”为使命，以高品质的产品和服务为核心竞争力，以客户口碑为业务成长的最强动力。我们运用多样化的人才发展方式（测评，培训，教练，引导等），助力我们的客户在人才有效招聘选拔，员工工作效率提升，员工满意度提升，高绩效人才保留，核心人才能力加速发展，组织变革和文化重建，组织效能提升等各方面获得持续改善和提升。 瀚领咨询坚持和各领域最专业的咨询顾问合作，为我们的客户提供最优质的咨询服务。随着服务业务的不断成长，我们不断吸纳优质的讲师，顾问，测评师，引导师和咨询师加入我们的团队。截止目前，瀚领咨询长期合作的咨询顾问超过50位。 成立5年来，瀚领咨询的服务收入以平均每年30%的复合增长率高速成长。从行业来看，瀚领咨询服务的客户分布在医药，医疗器材，汽车整车和零部件，化学，分析仪器，金融服务，高科技制造，互联网，快速消费品，房地产，专业服务等行业；从地域来看，我们服务的客户分布在新加坡，香港，台湾，上海，浙江，江苏，北京等地。 瀚领咨询始终以长期服务我们的客户群为重要目标。凭借超越行业平均水平的服务品质，我们始终保持很高的客户重复采购率。同时我们的新客户中，有超过80%的比例来自老客户的推荐。目前瀚领咨询的人才发展专业服务涵盖：  通用技能培训课程  管理领导力培训课程  内训师团队培养和发展  高管一对一教练  团队教练  定制引导工作坊  人才测评工具  能力模型构建  测评中心/发展中心  人才发展/学习发展整合项目 瀚领咨询以尊重知识产权为荣，我们已获得了“丝绸之路淘金记TM”团队合作体验课程在大中华地区的正版授权。在构建人才发展专业服务全链条的过程中，瀚领咨询和以下机构建立了长期合作： 海问联合，一家专注于人才管理、人才测评和能力发展的专业咨询公司； 华幕咨询，Predictive Index®中国授权合作伙伴。 瀚领咨询视人才为客户满意，组织成功的最核心资源！我们致力于成为最佳工作场所，培养平凡人做不平凡的事情，是我们的愿景。我们相信您的加入会让组织迸发出更耀眼的光和热，持续为瀚领赋能，为瀚领的客户赋能！